한국폴리텍대학 인재원

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인재원 본문

교직원연수프로그램

리더십역량 교육훈련

2018 신규 사무직원 Good Start
사회적 소양(기술과 인문학)
교육목표
  •     · 성품과 실력을 갖춘 핵심인재가 되기 위한 근복적인 자기경영 철학 내재화
  •     · 교육서비스업에 종사하는 폴리텍인으로서의 매너와 태도
  •     · 조직 내에서의 소통의 중요성 인지와 커뮤니케이션 방법 모색
교육기간
  • · 기간 및 횟수: 6박 8일(46시간), 1회
  • · 일정 : 2018.09.03.(월) ~ 09.12.(금)
교육대상 및
계획인원
  • · 대상 : 2018 신규 채용 사무직원
  • · 인원 : 30명
2018 신규교원 Good Start
일ㆍ가정 양립(생애설계)
교육목표
  •    · 우리 대학의 비전과 핵심가치를 공유하고 신규임용 교원의 조직 및 현업 적응력을 높이기 위함
교육기간
  • · 기간/횟수: 8박 10일(56시간), 2회
  • · 일정 :
    •   (1기) 2018.06.18.(월) ∼ 06.29.(금)
    •   (2기) 2018.12.03.(월) ∼ 12.14.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 신규 임용 교원
  • · 인원 : 60명 (30명 * 2회)
조직관리리더십
2급 승진후보자
교육목표
  • · 조직의 리더로서 조직의 why, 조직원의 why를 관리하여 조직원 몰입 및 조직 성과를 극대화
  •   하는 방법 학습
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(14시간), 3회
  • · 일정
  •   (1기) 2018.05.09.(수) ~ 05.11.(금)
  •   (2기) 2018.05.16.(수) ~ 05.18.(금)
  •   (3기) 2018.10.29.(월) ~ 10.31.(수)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 캠퍼스 보직자 및 법인 팀장
  • · 인원 : 120명(40명 * 3회)
감성코칭 리더십
3급 승진후보자
교육목표
  • · 질문과 경청 기법을 활용해 개인과 조직의 비전과 목표를 명확히 하고 부서원의 능력을 끌어올려
  •   업무 성과 제고 기대
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(14시간), 2회
  • · 일정
  •   (1기) 2018.05.28.(월) ~ 05.30.(수)
  •   (2기) 2018.09.17.(월) ~ 09.19.(수)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 3급 사무직원(필수)
  • · 인원 : 50명(25명 * 2회)
그릿리더십(열정적 끈기의 힘)
2015년 신규 사무직원 Good-start
교육목표
  • · 업무에 대한 열정적 끈기의 힘에 의한 업무 관리 역량 함양
  • · 장기적 목표를 위해 인내하고 도전할 수 있는 끈기와 열정
  • · 조직 내에서의 업무 역할과 업무 수행 방법 모색
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(14시간), 2회
  • · 일정
  •   (1기) 2018.03.14.(수) ~ 03.16.(금)
  •   (2기) 2018.06.18.(월) ~ 06.20.(수)
  •   (3기) 2018.09.05.(수) ~ 09.07.(금)
  •   (4기) 2018.10.15.(월) ~ 10.17.(수)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 4급 이하 사무직원
  • · 인원 : 120명(30명 * 4회)
디테일리더십(디테일의 힘)
2016년 신규 사무직원 Good-start
교육목표
  • · 업무에 세심함을 발휘하는 플래닝 리더로서 디테일 리더십 함양
  • · 장기적 목표를 위해 인내하고 도전할 수 있는 끈기와 열정
  • · 조직 내에서의 업무 역할과 업무 수행 방법 모색
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(14시간), 4회
  • · 일정
  •   (1기) 2018.05.28.(월) ~ 05.30.(수)
  •   (2기) 2018.06.20.(수) ~ 06.22.(금)
  •   (3기) 2018.09.17.(월) ~ 09.19(수)
  •   (4기) 2018.10.17(수)  ~ 10.19.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상: 4급 이하 사무직원
  • · 인원: 120명(30명 * 4회)
셀프리더십
보직자 리더십
교육목표
  • · 업무에 대한 주인의식을 고취하고 업무를 주도적으로 실행
  • · 원만한 조직 내 대인관계 구축 및 팀워크 발휘
  • · 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 실천계획 수립
  • · 차세대 리더로서 잠재역량 파악 및 초석 마련
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(14시간)
  • · 일정: 2018.07.09.(월) ~ 07.11.(수)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 2017채용 사무직원
  • · 인원 : 25명
여성리더
예비관리자 리더십
교육목표
  • · 조직 내 여성인력 역할을 인식하고 적극적인 성과 창출에 기여하는 방법 모색
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(19시간), 1회
  • · 일정: 2018.10.24.(수) ~ 10.26.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상: 일반직 3급, 4급 여성 사무직원
  • · 인원: 20명
2급 사무직원 승진후보자 과정
예비관리자 리더십
교육목표
  • · 2급 승진후보자 공통 핵심역량에 대한 교육과정을 편성하여 교육 평가
  • · 승진시 필요한 역량을 개발하고 교육평가를 통해 승진심사자료로 활용
교육기간
  • · 기간/횟수: 3박 4일(21시간), 1회
  • · 일정: 2018.05.15.(화) ~ 05.18.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상: '16.1.1이전 3급 승진자 중 신청자
  • · 인원: 10명
3급 사무직원 승진후보자 과정
예비관리자 리더십
교육목표
  • · 3급 승진후보자 공통 핵심 역량에 대한 교육과정을 편성하여 교육 평가
  • · 승진시 필요한 역량을 개발하고 교육 평가를 통해 승진 심사 자료로 활용색
교육기간
  • · 기간/횟수: 3박 4일(21시간), 1회
  • · 일정: 2018.04.17.(화) ~ 04.20.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상: '17.1.1이전 4급 승진자 중 신청자
  • · 인원: 20명
학사지원직 Start-Up
예비관리자 리더십
교육목표
  • · 캠퍼스 업무 이해를 위한 기초 행정 업무 과정으로 운영
  • · 교육서비스업에 종사하는 폴리텍인으로서의 매너와 태도 함양
교육기간
  • · 기간/횟수: 2박 3일(16시간), 1회
  • · 일정: 2018.04.25.(수) ~ 04.27.(금)
교육대상 및 인원
  • · 대상: 학사지원직('18.1.1자 무기계약 전환자)
  • · 인원: 63명
긍정심리와 행복
예비관리자 리더십
교육목표
  • · 긍정심리학의 핵심 주제들에 관해 전체적인 시각으로 조망
  • · 긍정심리학적 개입의 사례와 효과 고찰로 현실 적용 능력 배양
  • · 개인과 조직의 강점 발견, 조직의 능률 향상, 긍정 조직문화 구축
교육기간
  • · 기간/횟수: 1박 2일(7시간), 1회
  • · 일정: 2018.07.16.(월) ~ 07.17.(화)
교육대상 및 인원
  • · 대상: 희망자
  • · 인원: 30명

직무역량 교육훈련

회계 기초에서 실무까지
대학행정기본(일반행정)
교육목표
  • · 우리 대학의 예산/회계/세무에 대한 기초 개념 및 업무 흐름을 이해하고 신규 임용/전보에 따라
  •    행정처에 배치된 교직원의 업무 능력 배양 및 부서적응도 향상
교육기간
  • · 기간/횟수: 1박 2일(7시간), 1회
  • · 일정: 3.12(월) ~ 3.13(화)
교육대상 및
계획인원
  • · 대상: 행정부서 근무자(해당업무 3년 미만자, 희망자-회계업무 미경험자)
  • · 인원: 10명
상사로부터 칭찬받는 각종 문서 작성법
대학행정기본(학사행정)
교육목표    · 캠퍼스의 각종 문서 작성시 필요한 기법, 사례 및 실습을 통한 문서 작성기법 습득
교육기간
  • · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  • · 일정 : 2018.07.02.(월)~07.03.(화)
교육대상 및 인원
  • · 대상 : 행정부서 근무자(교원(사), 사무직원, 학사지원직) 중 희망자
  • · 인원 : 20명
학사행정실무
대학행정기본(산학행정)
교육목표   · 학사/학적업무의 성공적인 수행을 위하여 실무 지식의 효과적인 습득과 정보 공유
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(13시간)
  · 일정 : 2017.03.30.(목)~03.31.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 40명
PR전문가
계약실무 과정
교육목표   · 홍보기법, 실무 중심의 사례 교육을 통한 홍보 담당자의 직무역량 제고
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.05.30.(수) ~ 05.31.(목)
교육대상 및 인원
  • 대상 : 직무담당자 및 희망자
  • 인원 : 40명
정보보안과 홈페이지
시설관리실무 과정
교육목표   · 캠퍼스 정보예산과 홈페이지 업무의 성공적인 수행을 위하여 실무지식의 효과적인 습득과 정보 공유
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.03.22.(목) ~ 03.23.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 40명
일반행정실무(서무/계약/자산)
학교회계실무 과정
교육목표   · 서무,계약,자산의 성공적인 업무 수행을 위하여 실무지식의 효과적인 습득 및 정보 공유
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.11.1.(목) ~ 11.2.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자
  · 인원 : 60명
인사실무
PR전문가
교육목표   · 인사 업무의 성공적인 수행을 위한 실무지식 함양
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.06.21.(목) ~ 06.22.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 40명
입시실무
학교회계실무 과정
교육목표   · 입시 업무의 성공적인 수행을 위한 실무지식 함양과 정보 공유
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.05.31.(목) ~ 06.1.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 30명
교육훈련장비관리실무
강사양성과정
교육목표
  · 교육훈련장비 관련 지침, 사례학습 등을 통하여 효율적인 교육훈련장비 관리 및 운영 도모
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.09.13.(목) ~ 09.14.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 35명
예산회계실무
강사양성과정
교육목표
  · 예산, 회계 업무의 성공적인 수행을 위한 관련 분야 실무 지식 함양
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.10.18.(목) ~ 10.19.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 60명
연구실안전관리실무
강사양성과정
교육목표
  · 캠퍼스 연구실(실습실) 안전 강화를 위한 실무 지식 배양
교육기간
  · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간), 1회
  · 일정 : 2018.12.6.(목) ~ 12.7.(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 직무담당자 및 희망자
  · 인원 : 40명
교수기법/코칭과정
교수기법/코칭과정
교육목표
  · 창의적 교육학습법 이해와 스킬 습득으로 수업내실화
  · 코칭 커뮤니케이션을 통한 조직 내ㆍ외 신뢰관계 향상
  · 코칭스킬을 적용함으로써 학생 상담 및 진로지도 능력 강화
교육기간
  · 기간/횟수 : 2박 3일(14시간), 8회
  · 일정 :
  •     (1기) 2018.07.04.(수) ~ 07.06.(금)                   (5기) 2018.07.18(수) ~ 07.20(금)
    • (2기) 2018.07.09.(월) ~ 07.11.(수)                   (6기) 2018.07.23(월) ~ 07.25(수)
    • (3기) 2018.07.11.(수) ~ 07.13.(금)                   (7기) 2018.07.25(수) ~ 07.27(금)
    • (4기) 2018.07.16.(월) ~ 07.18.(수)                   (8기) 2018.08.08(수) ~ 08.10(금)
교육대상 및 인원
  · 대상 : 교원(사)
  · 인원 : 240명(30명*8회)
진로지도
기획(HRD플래너)과정
교육목표  · 대학 진로지도의 이해와 방향성 제시
 · 직업 선택과 동기 요인의 연관성
 · 조직 내에서의 소통의 중요성 인지와 커뮤니케이션 방법 모색
교육기간
 · 기간/횟수 : 2박 3일(14시간)
 · 일정 : 2018.02.21(수) ~ 02.23(금)
교육대상 및 인원
 · 대상 : 교원(사), 취업 담당자
 · 인원 : 30명
감사교육원(위탁)
감사교육원(위탁)
교육목표  · 회계/계약/시설과 관련한 전문교육을 통해 예산집행의 투명성을 높이고 업무의 전문성을 극대화하기 위함
교육기간  · 3월 ~ 11월(과정별 3일∼5일)
교육대상 및 인원  · 20명 이내(감사실, 업무담당자 등)
조달교육원(위탁)
조달교육원(위탁)
교육목표  · 조달청을 통한 구매/용역 계약과 관련하여 행정절차 및 최신 개정사항을 습득하여 원활한 계약업무를
   추진하기 위함
교육기간  · 3월 ~ 11월(과정별 3일∼5일)
교육대상 및 인원  · 20명 이내 (법인 및 캠퍼스 계약/시설 담당자)

특별교육

내부강사양성과정
윤리경영과정
교육목표
 · 내부강사 기초 강의법 학습으로 강사 역량 강화
 · 효과적인 전달기법 및 강의안 만들기
교육기간
 · 기간/횟수 : 3박 4일(21시간)
 · 일정 : 2018.11.06(화) ~ 11.09(금)
교육대상 및 인원
 · 대상 : 내부강사(선정자, 신청자, 추천자)
 · 인원 : 20명
4차 산업혁명의 이해(찾아가는 인문학)
윤리경영과정
교육목표
 · 4차 산업혁명의 역사적 의의와 이를 촉발하는 다양한 기술지식 함양
 · 4차 산업혁명의 주요 변화 이슈와 대응 방안
교육기간
 · 기간/횟수 : 1일(3시간), 3회
 · 일정 : 권역대학과 일정 협의 후 정함
교육대상 및 인원
 · 대상 : 희망자
 · 인원 : 150(50명 *3회)
스마트한 회의법
윤리경영과정
교육목표
 · 캠퍼싀 회의문화를 진단하고 회의 생산성을 높이기 위한 스킬 강화
교육기간
 · 기간/횟수 : 1박 2일(7시간)
 · 일정 : 2018.07.12(목) ~ 07.13(금)
교육대상 및 인원
 · 대상 : 보직자, 교직원 중 희망자
 · 인원 : 20명
제2의 인생설계
윤리경영과정
교육목표
 · 제2의 인생설계를 위한 정년 준비
 · 은퇴 후 경제적 자립과 안정적인 생애설계 구축에 기여
교육기간
 · 기간/횟수 : 2박 3일(14시간), 2회
 · 일정 :
    (1기) 2018.05.23(수) ~ 05.25(금)
    (2기) 2018.10.15(월) ~ 10.17(수)
교육대상 및 인원
 · 대상 : '18.6.30 - '19.6.30 사이 퇴직 예정 교원/사, 일반직(생애설계 교육대상자)
 · 인원 : 40명(20명*2회)

사이버 과정

윤리경영과정
윤리경영과정
교육목표
  • · 청렴하고 공정한 조직문화 구축
교육기간
  • · 수강신청 및 학습 : 5월 ~ 11월
교육대상 및 인원     · 전 교직원 1,700명
개인정보보호과정
개인정보보호과정
교육목표   · 교직원들의 정보보안 및 개인정보보호에 대한 이해도 증진을 통해 정보보안 사고 방지 및 관련 정책 추진 
    역량 제고
교육기간
  · 수강신청 및 학습 : 5월 ~ 11월
교육대상 및 인원   · 전 교직원 1,700명
고객만족(CS)
고객만족(CS)
교육목표   · 친절 공직자 양성
교육기간
 · 수강신청 및 학습 : 5월 ~ 11월
교육대상 및 인원   · 전 교직원 1,700명
기타 e-러닝
SNS 잘 활용하기(사전학습)
교육목표
  • 시공간의 제약없이 상시학습체계 실현을 위한 교육환경 제공
교육대상    희망자
교육인원
  • 300명
교육일정    수강신청 및 학습 : 5월 ~ 11월