한국폴리텍대학 전국 캠퍼스 안내

캠퍼스명을 선택하시면 해당 홈페이지로 이동합니다.

한국폴리텍대학 전국 캠퍼스 지도
 서울.경기: ①Ⅰ대학(1대학) ②Ⅱ대학(2대학)
 강원도: ③Ⅲ대학(3대학)
 충청북도: ④Ⅳ대학(4대학), ■기술대안고교
 충청남도: ④Ⅳ대학(4대학), ★특성화
 전라북도: ⑤Ⅴ대학(5대학), ●인재원, ◆신기술교육원
 전라남도: ⑤Ⅴ대학(5대학)
 경상북도: ⑥Ⅵ대학(6대학), ★특성화
 경상남도: ⑦Ⅶ대학(7대학), ★특성화
 제주도: ①Ⅰ대학(1대학)
  • Ⅰ대학
  • Ⅱ대학
  • Ⅲ대학
  • Ⅳ대학
  • Ⅴ대학
  • Ⅵ대학
  • Ⅶ대학
  • 특성화
  • 인재원
  • 신기술교육원
  • 기술대안고교
한국폴리텍대학 전국 캠퍼스 바로가기 닫기

한국폴리텍대학 인천캠퍼스

campus 콘텐츠영역

location영역

인천캠퍼스 본문

공지사항

2023년 3월 산학협력단 사업지원직(기간제) 채용 공고문
라인으로 공유 카카오톡으로 공유 카카오스토리로 공유 밴드로 공유 네이버블로그로 공유 페이스북으로 공유 트위터로 공유
커뮤니티 - [공지사항] 내용
2023년 3월 산학협력단 사업지원직(기간제) 채용 공고문
산학협력단 | 2023-02-20 10:52:20 | 조회수 11111
2023년 3월 사업지원직(기간제) 채용 공고문(게시용1).hwp (141,824 bytes)

한국폴리텍대학 산학협력단에서 근무할 사업지원직 채용을 위하여 다음과 같이 공고합니다.
 
                                                         2023220
                                                 한국폴리텍대학 산학협력단장
 

 
1. 채용분야 및 인원
채용분야채용인원직무내용근무지
일학습추진팀
- 고교단계 일학습병행 사업
사업
지원직
(1)
고교단계 일학습병행 사업 업무(도제사업)인천광역시 부평구 무네미로 448번길 56 한국폴리텍대학 산학협력단
적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
 
2. 응시자격
 
주요내용
다음 각 항의 조건을 모두 충족하는 자
(학력성별나이) 제한 없음 (, 접수마감일 기준 만60세에 도달하지 않아야 함)
(자격) 해당 직무수행이 가능한 자
- 컴퓨터 활용 능력이 가능한 자(엑셀, 파워포인트, 한글 등)
- 휴일 대체 근무 가능자(·일 등)
산학협력단 직원규정 제9조에 따른 결격사유에 해당되지 않는자
, 남자의 경우 병역을 필하거나 면제된 자
최종합격자 발표 이후 임용예정일에 근무 가능한 자
우대사항
- 고교단계 일학습병행(도제과정) 훈련사업 : 경험자 우대
- 지역산업맞춤형 인력양성사업 : 경험자 우대
- 운전면허 소지자
- 정보기술분야 국가기술자격증 소지자
 
3. 근무조건
 
구분세부내용
근무기간2023.3.20.() ~ 2023.12.31.()
- 채용일 이후 1년 단위 계약체결하며 최대 2년까지 가능
수습기간: 2개월
채용예정일은 기관 사정에 따라 변경될 수 있음
근무형태근무시간: 5(~), 8시간 근무 (09:0018:00)
보수수준27,000 ~ 32,500천원(세전)
사업성과에 따라 월봉의 0~300% 범위내에서 성과급 별도 지급 가능
시간외근무수당 등 법정 수당 별도 지급 가능
4대보헙 법정부담금 및 퇴직금 제외 금액
기 타그 외 근로조건은 한국폴리텍대학 산학협력단 직원규정에 따름


5. 원서접수
 
구 분내 용
접수기간2023. 2. 20.() ~ 2. 28.()까지
접수기간 내에는 24시간 접수 가능
접수방법e-mail을 통해 온라인으로만 접수(방문, 우편접수 불가)
e-mail :hsjung@kopo.ac.kr
 
지정된 고유서식(응시원서, 개인정보 수집·이용·처리·제공 동의서) 사용하지 않을 시 접수되지 않음
자격증 경력증명서 사본 제출 (해당자)
< 개인정보보호법에 의거 개인정보의 수집이 제한되오니 제출 서류 문서에 주민등록번호가 포함된 경우 뒷자리는 지우고 제출>
기재 착오 및 서명누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임


6. 전형일정
내 용일 정방 법
서류심사2023.3.7.()자체 기준에 따라 심사
- 경력(20), 자기소개서(50), 자격증(30)으로 배점
- 총점 기준으로 채용 예정인원의 2배수를 선발하며 동점일 경우 전원 면접전형 기회 부여
서류
합격자 발표
2023.3.7.()면접대상자 발표(개별 안내)
면접전형2023.3.9.()서류심사 합격자에 한하며, 당해 직무
수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
- 평가항목: 직업관(20), 업무수행능력(20), 발표력(20), 인성(20), 창의력 및 발전가능성(20)으로 배점
평균 70점 이상이어야 합격하며, 면접위원 중 1명이라도 40점 이하의 점수를 부여한 경우 불합격 처리
동점자 처리기준: 취업지원대상자 해당 경력 또는 자격증이 많은 순으로 결정
합격자 발표2023.3.13.()최종합격자 개별 안내
합격자 등록
및 채용
2023.3.20.()채용서류(원본)를 갖추어 산단운영팀으로 제출



** 상세한 내용은 첨부 파일 확인해주세요.

      감사합니다.